المملكة: الموارد البشرية ترفع نسبة توثيق عقود العمل إلى 85% نهاية أبريل و90% بنهاية يونيو

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن تحديث متطلبات الالتزام بتوثيق عقود العمل عبر منصة قوى، وذلك برفع نسبة الالتزام المستهدفة إلى 85% اعتباراً من 30 أبريل 2026، على أن يتم الانتهاء من المرحلة الثانية برفع النسبة إلى 90% بنهاية 30 يونيو 2026.

تعزيز الامتثال للوائح العمل

وأوضحت الوزارة أنه يتم احتساب نسبة الالتزام بشكل مباشر من خلال مقارنة عدد العقود الموثقة بإجمالي عقود الموظفين في المنشأة، مما يسمح للمنشآت بمراقبة أدائها. بدقة ووضوح، حيث يأتي تحديث الضوابط ضمن جهود الوزارة لتعزيز الالتزام بأنظمة العمل ورفع مستوى الشفافية وحفظ الحقوق بين أطراف العلاقة التعاقدية. وتدعو الوزارة كافة المنشآت إلى البدء بمراجعة عقود العمل غير الموثقة واستكمال إجراءات التوثيق عبر منصة قوى، وذلك لضمان تحقيق النسبة المطلوبة وتجنب أي صعوبات قد تؤثر على الاستفادة من الخدمات المتعلقة بمؤشرات الالتزام.

ضمان الحقوق والواجبات

يُشار إلى أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تعمل على تعزيز امتثال منشآت القطاع الخاص ورفع جودة العلاقة التعاقدية، ويعتبر توثيق عقود العمل ركيزة أساسية لضمان الحقوق والواجبات ورفع مستوى الشفافية في بيئة العمل.

للمزيد : تابع خليجيون 24 ، وللتواصل الاجتماعي تابعنا علي فيسبوك وتويتر