«جارمكو» توظف 12 بحريني من متدربي برنامج «فُرص» بالتعاون مع وزارة العمل و«تمكين»
أعلن الخليج لصالح الألمنيوم رولينج (GARMCO) أن 21 البحريني انضموا إلى صفوفها بعد الانتهاء من نجاح التدريب في برنامج “الفرص” التي تنفذها وزارة العمل بالتعاون مع صندوق العمل (Tamkeen) ، في سياق دعم التوظيف الوطني وإعداد الكفاءات الشابة للدخول إلى سوق العمل.
خضع المشاركون في البرنامج لسلسلة من الدورات التدريبية ، بالإضافة إلى التدريب العملي المباشر في الوظيفة ، مما ساهم في تعزيز استعدادهم المهني وتمكينهم من الاندماج في بيئة العمل.
تأتي هذه الخطوة ضمن استراتيجية “Garmco” في دعم سياسة استبدال الوظائف وتعزيز العمالة المحلية ، كما هو الحال خلال العامين 2024 و 2025 ، قام بتدريب 37 شابًا البحرينيين في برنامج “الفرص” ، وكان قادرًا على جذب 12 متدربًا من بينهم وتوظيفه من بينهم بعد الوفاء بمتطلبات البرنامج ، بالتنسيق مع السلطات ذات الصلة ، وتوظيفها لخطوطه الاستراتيجية وتنمية الوظائف الوطنية.
في بيان له في هذه المناسبة ، قال Fahd Al -Bassam ، المدير التنفيذي للشؤون الإدارية في Garmco: “نحن فخورون بشبابنا البحرينيين الذين أثبتوا كفاءة عالية خلال فترة التدريب. يعد جذب الكوادر الوطنية جزءًا متأصلًا من رؤيتنا ، ونخلق باستمرار فرص عمل مستدامة تساهم في دعم الاقتصاد الوطني وتوفيرها بالقطاع الصناعي.”
تجدر الإشارة إلى أن برنامج “الفرص” هو أحد المبادرات الوطنية الرائدة التي تهدف إلى تمكين الباحثين عن عمل من الحصول على المهارات المطلوبة وفتح آفاق مهنية جديدة لهم في مختلف القطاعات.
للمزيد : تابع خليجيون 24 ، وللتواصل الاجتماعي تابعنا علي فيسبوك وتويتر
